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​女子称因准点下班试用期第3天被辞退 当事人澄清

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摘要:女子称因准点下班试用期第3天被辞退 当事人澄清 近日,女子因准点下班被开除,觉得公司这拿她开玩笑,已经严重损害了她的权益。于是,就把该事情发布到网上。 视频发出后,在网

女子称因准点下班试用期第3天被辞退 当事人澄清

近日,女子因准点下班被开除,觉得公司这拿她开玩笑,已经严重损害了她的权益。于是,就把该事情发布到网上。

视频发出后,在网上瞬间引发网友热议,有的人说:你是对的,本就是准点下班,这没错呀!又不给加班费,又想让人继续干,把人当畜牲看。

女子称因准点下班试用期第3天被辞退 当事人澄清

事情经过

王女士称公司规定上班时间是上午9点半到下午18点半,18点33分自己在公司用电脑给领导发了消息,领导没有回复,自己才下班。

第二天早上被领导叫进办公室一顿痛骂并出了一个解除劳动合同的通知,以自己态度不好为由辞退,王女士认为这不是自己的问题,希望公司按法律规定给予经济补偿。

女子称因准点下班试用期第3天被辞退 当事人澄清

对此网友们纷纷表示,“这年轻人失职在哪里,我没看懂。她问了有没有事情,没回当然下班啦,难不成还要免费加班加到领导回复为止?”

“其实他是救了你一命的,让你别在这个乌烟瘴气的公司上班了[裂开]”

“我们老板说五点准时下班,迟一秒都是对这个工作的不尊重”

“我以前的公司,下午6.30下班,开会开到7点,然后让你吃个饭,再回来加班到9点,月末加班到12点,顾客都佩服了,说你看看几点了,你们不睡觉吗?”

没事干,发信息不理,不走留在工作干嘛,什么时候准点下班都是错的,打工人太难了。

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